Pensioenen van Brand New Day
Sinds anderhalf jaar nemen wij de producten van Brand New Day mee in ons advies richting klant. Wij zijn hiervan erg gecharmeerd, want de producten van deze aanbieder kenmerken zich door lagere kosten en dus door hogere opbrengsten. Tot nu toe betrof het alleen producten waarbij gespaard kan worden voor een privé oudedagsvoorziening (lijfrente) of voor hypotheekaflossing.
Tot nu toe ontbrak het namelijk nog aan producten om te sparen voor pensioen, maar daarin is gelukkig verandering gekomen. Onlangs heeft Brand New Day ook een vergunning gekregen om als Premie Pensioen Instelling (PPI) te mogen optreden. Dit betekent, dat vanaf nu werkgevers die een pensioenregeling in de vorm van een premieovereenkomst hebben, hun regeling via Vermolen Pensioen & Hypotheken kunnen onderbrengen bij Brand New Day. Daarmee profiteert de werkgever van lagere kosten en profiteren de werknemers van een hoger pensoenkapitaal en dus van hogere pensioenuitkeringen. En daar draait het tenslotte allemaal om.
Uiteraard nemen wij deze nieuwe propositie mee in onze pensioenadviespraktijk. Met ingang van heden voor nieuwe pensioencontracten en per de contractsvervaldatum voor bestaande pensioencontracten.
12 december 2011
